Chính sách di trú Úc 2026–2027: Tái cơ cấu 185.000 suất định cư, tiếp tục ưu tiên diện lao động 

Chương trình di trú Úc (Australian Migration Program) 2026-2027 tiếp tục giữ nguyên tổng hạn ngạch ở mức 185.000 suất, không thay đổi so với năm trước. Nhưng nếu chỉ nhìn vào con số tổng này, anh chị sẽ bỏ lỡ điều quan trọng nhất: cơ cấu phân bổ bên trong đã dịch chuyển rất rõ, và diện lao động tiếp tục là trọng tâm được ưu tiên rõ rệt nhất trong toàn bộ chương trình.

Cùng John Hu Migration phân tích chi tiết cơ cấu hạn ngạch, những thay đổi đáng chú ý và tác động thực tế đến cơ hội định cư của từng nhóm đương đơn trong năm tài chính 2026-2027.

Đăng ký tư vấn

---

Toàn cảnh hạn ngạch chương trình di trú Úc 2026-2027

Nhóm chương trình	Loại visa	Hạn ngạch 2026-2027
Diện lao động	Visa 189 – Tay nghề độc lập	21.090
	Visa 858 – Tài năng và đổi mới	3.500
	Visa 186/482/494 – Bảo lãnh lao động	58.040
	Visa 491/191 – Tay nghề khu vực chỉ định	14.110
	Visa 190 – Tay nghề bảo lãnh bang	35.500
Tổng diện lao động		132.240
Diện thân nhân	Vợ/chồng	41.500
	Con cái	3.500
	Cha mẹ	7.060
	Thân nhân khác	400
Tổng diện thân nhân		52.460
Điều kiện đặc biệt		300
Tổng toàn chương trình		185.000

Nhìn vào bảng này, diện lao động chiếm khoảng 71% tổng chương trình, gần gấp 2,5 lần diện thân nhân. Đây là tỷ lệ được duy trì nhất quán trong nhiều năm gần đây, cho thấy Úc vẫn xem định cư Úc lao động tay nghề là trục chính trong chiến lược di trú, chứ không phải một điều chỉnh tạm thời của riêng năm nay.

Đăng ký tư vấn

---

So sánh chính sách di trú Úc 2026–2027 với năm trước: Nhóm nào tăng, nhóm nào giảm?

Điều đáng chú ý không nằm ở tổng hạn ngạch diện lao động, vì con số này gần như không đổi (132.200 lên 132.240, chỉ tăng 0,03%). Điều đáng chú ý nằm ở cách hạn ngạch được phân bổ lại bên trong:

Loại visa	2025-2026	2026-2027	Chênh lệch	Tỷ lệ thay đổi
Visa 189 – Tay nghề độc lập	16.900	21.090	+4.190	+24,8%
Visa 858 – Tài năng và đổi mới	5.300	3.500	-1.800	-34,0%
Visa 186/482/494 – Bảo lãnh lao động	44.000	58.040	+14.040	+31,9%
Visa 491/191 – Tay nghề khu vực chỉ định	33.000	14.110	-18.890	-57,2%
Visa 190 – Tay nghề bảo lãnh bang	33.000	35.500	+2.500	+7,6%

Có thể thấy ba nhóm visa được tăng mạnh nhất gồm:

• Visa 186/482/494 (bảo lãnh lao động): tăng gần 32%.
• Visa 189 (tay nghề độc lập): tăng gần 25%.
• Visa 190 (tay nghề bảo lãnh bang): tăng hơn 7%.

Đây đều là những diện visa gắn trực tiếp với nhu cầu tuyển dụng thực tế hoặc đánh giá năng lực của ứng viên thông qua hệ thống tính điểm.

Ở chiều ngược lại, Visa 491/191 giảm hơn 57% và Visa 858 giảm khoảng 34%.

Đặc biệt, mức giảm rất mạnh của Visa 491 cho thấy Chính phủ Úc đang dần thu hẹp chiến lược khuyến khích người nhập cư đến các khu vực regional, thay vào đó tập trung nhiều hơn vào các nhóm lao động có khả năng đáp ứng nhu cầu thị trường ngay khi đến Úc.

Đăng ký tư vấn

---

Vì sao sự thay đổi cơ cấu quota quan trọng hơn tổng hạn ngạch?

Nhiều anh chị khi tìm hiểu di trú Úc thường chỉ nhìn vào con số 185.000 rồi kết luận cơ hội năm nay nhiều hay ít. Cách đọc này chưa đủ. Yếu tố quyết định tính khả thi của hồ sơ không phải tổng hạn ngạch, mà là nhánh visa cụ thể anh chị đang theo đuổi thuộc nhóm được mở rộng hay đang bị thu hẹp.

Ví dụ, một hồ sơ định hướng theo Visa 491 dựa trên kế hoạch học tập hoặc làm việc tại vùng regional để tăng cơ hội định cư, vốn từng là chiến lược phổ biến nhiều năm qua, giờ đây phải đối mặt với mức cạnh tranh cao hơn hẳn khi hạn ngạch bị cắt giảm 57,2% trong một năm. Ngược lại, hồ sơ có sự bảo lãnh rõ ràng từ doanh nghiệp Úc theo diện 186/482/494 đang ở vị thế thuận lợi nhất trong toàn bộ chương trình năm nay.

Với nhóm ứng viên có năng lực tài chính và muốn tìm hiểu thêm hướng đi khác, định cư Úc diện đầu tư cũng là một lựa chọn đáng cân nhắc song song để so sánh.

Đăng ký tư vấn

---

Anh/chị cần lưu ý gì khi xây dựng lộ trình định cư Úc?

• Đừng chỉ nhìn vào tổng hạn ngạch. Nhánh visa cụ thể anh chị theo đuổi mới là yếu tố quyết định, không phải con số 185.000 chung của cả chương trình. Năm nay diện bảo lãnh lao động và tay nghề độc lập tăng mạnh, trong khi diện khu vực chỉ định giảm sâu, nên chiến lược hồ sơ cần điều chỉnh theo đúng cơ cấu mới thay vì áp dụng kế hoạch của những năm trước.
• Chú ý xu hướng ưu tiên hồ sơ onshore. Chính sách năm nay được thiết kế theo hướng giảm áp lực lên nhà ở, hạ tầng và dịch vụ công tại Úc, nên những hồ sơ đã có mặt hợp pháp tại Úc thường có lợi thế định hướng chính sách hơn. Điều này không đồng nghĩa hồ sơ offshore hết cơ hội, nhưng cần được tối ưu kỹ hơn để tăng mức độ cạnh tranh.
• Chuẩn bị thêm phương án dự phòng. Trong bối cảnh chính sách di trú Úc liên tục điều chỉnh theo nhu cầu kinh tế và nhân lực từng năm, việc chỉ bám vào một nhánh visa duy nhất tiềm ẩn rủi ro lớn nếu cơ cấu quota tiếp tục dịch chuyển ở những năm sau.

Chính sách di trú Úc 2026-2027 không tạo ra một cú sốc lớn về tổng hạn ngạch, nhưng gửi đi một thông điệp rõ ràng: Úc tiếp tục ưu tiên diện lao động, đặc biệt là các nhánh gắn liền với nhu cầu tuyển dụng thực tế và năng lực cạnh tranh cao của ứng viên. 

---

John Hu Migration Consulting – Đồng hành xây dựng lộ trình định cư Úc phù hợp với từng hồ sơ

Hiểu đúng chính sách chỉ là bước đầu. Điều quan trọng hơn là lựa chọn đúng lộ trình và chuẩn bị hồ sơ phù hợp với định hướng ưu tiên của Chính phủ Úc ngay từ đầu.

Tại John Hu Migration Consulting, anh/chị sẽ được đồng hành xuyên suốt từ giai đoạn đánh giá hồ sơ đến khi hoàn tất hành trình định cư:

• Đánh giá toàn diện hồ sơ, xác định diện visa phù hợp với năng lực, kinh nghiệm và mục tiêu của từng khách hàng.
• Phân tích các lựa chọn định cư theo diện tay nghề, bảo lãnh doanh nghiệp hoặc đầu tư dựa trên chính sách mới nhất.
• Xây dựng chiến lược hồ sơ cá nhân hóa, tối ưu cơ hội theo cơ cấu quota và xu hướng ưu tiên hiện hành.
• Chuẩn bị và rà soát toàn bộ hồ sơ theo đúng yêu cầu của Bộ Nội vụ Úc.
• Đồng hành xuyên suốt từ giai đoạn nộp hồ sơ, xử lý yêu cầu bổ sung đến khi được cấp visa.

Với hơn 17 năm kinh nghiệm và hơn 6.000 gia đình định cư thành công, John Hu Migration Consulting là đơn vị duy nhất tại Việt Nam sở hữu đồng thời 2 cố vấn di trú được cấp phép chính thức bởi Chính phủ Úc (MARA) và Chính phủ New Zealand (IAA). 100% hồ sơ đều được cố vấn MARA/IAA trực tiếp thẩm định, ký tên và giám sát trong toàn bộ quá trình xử lý, giúp khách hàng xây dựng lộ trình định cư phù hợp với chính sách mới nhất và tối ưu cơ hội thành công.