Không có bằng cấp, không biết tiếng Anh có đi Mỹ diện EB-3 được không? 

Không có bằng cấp, không biết tiếng Anh có đi Mỹ diện EB-3 được không 

Nước Mỹ mỗi năm thiếu hàng chục nghìn lao động ở những vị trí phổ thông mà người địa phương không muốn làm. EB-3 ra đời để lấp đúng khoảng trống đó – và đó là lý do tại sao chương trình này không đặt bằng cấp hay tiếng Anh lên làm tiêu chí đầu tiên. 

Bài viết này không bàn về việc anh/chị có đủ giỏi để đi Mỹ không. Mà là anh/chị có phù hợp với những gì EB-3 thực sự yêu cầu không.

EB-3 thực ra đang tìm kiếm điều gì ở người lao động?

Chương trình Định cư Mỹ diện EB-3 không phải visa dành cho chuyên gia hay người có trình độ cao. EB-3 có ba diện riêng biệt, trong đó diện Unskilled Workers được thiết kế dành cho các vị trí lao động phổ thông không yêu cầu bằng cấp hay đào tạo chuyên sâu. Đây là diện mà phần lớn người Việt Nam đang ứng tuyển hiện nay.

Điều mà employer Mỹ tìm kiếm ở ứng viên EB-3 không phải là hồ sơ học vấn ấn tượng. Họ cần người có thể làm được việc, xuất hiện đúng giờ, tuân thủ quy trình và gắn bó lâu dài. Đó là lý do tại sao các vị trí như tài xế giao hàng, nhân viên kho, nhân viên vệ sinh hay bảo dưỡng thiết bị vẫn đang tuyển dụng đều đặn thông qua con đường này.

Không có bằng cấp – Hồ sơ có bị loại ngay không?

Không. Và đây là điểm mà nhiều anh/chị hiểu sai nhất về EB-3.

Diện Unskilled Workers trong EB-3 không yêu cầu bằng đại học, cao đẳng hay bất kỳ chứng chỉ chuyên môn nào. Yêu cầu tối thiểu chỉ là tốt nghiệp trung học phổ thông hoặc tương đương và ngay cả điều đó cũng không phải tiêu chí cứng trong mọi trường hợp, tùy theo từng vị trí cụ thể mà employer đăng ký.

Điều quan trọng hơn bằng cấp là Job Description phải khớp với hồ sơ của anh/chị. Khi employer nộp PERM lên Bộ Lao Động Mỹ, họ phải mô tả chính xác yêu cầu tối thiểu của vị trí đó. Nếu vị trí không yêu cầu bằng đại học, thì USCIS cũng không đặt ra yêu cầu đó với ứng viên.

Nói cách khác, bằng cấp của anh/chị không quan trọng bằng việc anh/chị có đáp ứng đúng yêu cầu của vị trí được tuyển hay không.

Tiếng Anh cần đến mức nào mới đủ để đi?

Đây là câu hỏi thực tế hơn, và câu trả lời cũng thực tế hơn: không có ngưỡng tiếng Anh cụ thể nào được quy định trong hồ sơ EB-3.

USCIS không yêu cầu điểm IELTS, TOEFL hay bất kỳ chứng chỉ ngôn ngữ nào trong hồ sơ xin visa EB-3. Phỏng vấn tại lãnh sự quán chủ yếu xác nhận thông tin hồ sơ, không phải kiểm tra năng lực tiếng Anh.

Tuy nhiên, cần phân biệt rõ hai giai đoạn:

Trong quá trình xin visa: Tiếng Anh không phải yêu cầu bắt buộc trên giấy tờ.

Khi đến Mỹ và bắt đầu làm việc: Đây mới là lúc tiếng Anh thực sự có vai trò. Không cần thành thạo, nhưng cần đủ để hiểu chỉ dẫn công việc, giao tiếp cơ bản với đồng nghiệp và xử lý các tình huống hàng ngày. Người hoàn toàn không có nền tảng tiếng Anh sẽ gặp khó khăn thực sự trong 6 đến 12 tháng đầu, không phải vì hồ sơ bị từ chối, mà vì cuộc sống thực tế tại Mỹ đòi hỏi điều đó.

Cơ hội việc làm EB-3 phù hợp với người không có bằng cấp

Danh sách việc làm visa EB-3 Mỹ Cơ hội định cư hợp pháp cho lao động Việt John Hu Migration
Danh sách việc làm visa EB-3 Mỹ Cơ hội định cư hợp pháp cho lao động Việt

Dưới đây là các vị trí việc làm EB-3 đang tuyển dụng thường xuyên, không yêu cầu bằng cấp chuyên môn:

Vị trí Yêu cầu tối thiểu Mức lương khởi điểm
Tài xế giao hàng (Amazon, FedEx) Bằng lái xe, sức khỏe tốt $17–$19/giờ
Nhân viên kho & đóng gói Không yêu cầu bằng cấp $15–$18/giờ
Nhân viên vệ sinh công nghiệp Không yêu cầu bằng cấp $14–$16/giờ
Nhân viên bảo dưỡng thiết bị Kinh nghiệm thực tế là lợi thế $17–$20/giờ
Nhân viên phục vụ nhà hàng Không yêu cầu bằng cấp $14–$17/giờ
Công nhân sản xuất Không yêu cầu bằng cấp $15–$18/giờ

Đây chưa phải mức lương trung bình tại Mỹ, con số đó dao động khoảng $56.000 đến $60.000 USD mỗi năm. Nhưng với các vị trí EB-3, đây là điểm khởi đầu. Sau khi có thẻ xanh và tự do chuyển việc, nhiều người dần tiệm cận mức đó trong vòng 3 đến 5 năm.

Điều gì thực sự quyết định hồ sơ của anh/chị có được duyệt hay không?

Nếu bằng cấp và tiếng Anh không phải yếu tố quyết định, thì điều gì mới thực sự quan trọng?

  • Sức khỏe đáp ứng tiêu chuẩn khám định kỳ. Đây là yêu cầu bắt buộc và không có ngoại lệ. Một số bệnh lý có thể ảnh hưởng đến kết quả, nhưng phần lớn các tình trạng sức khỏe thông thường đều không phải vấn đề nếu đang được kiểm soát tốt.
  • Lý lịch tư pháp sạch. Tiền án tiền sự, đặc biệt các tội nghiêm trọng, có thể ảnh hưởng trực tiếp đến khả năng được cấp visa, bất kể hồ sơ lao động tốt đến đâu.
  • Employer uy tín và hợp đồng lao động rõ ràng. Toàn bộ hành trình EB-3 gắn với employer bảo lãnh. Nếu employer không đủ năng lực tài chính để chứng minh khả năng trả lương, hoặc có lịch sử vi phạm luật lao động Mỹ, hồ sơ của anh/chị có thể bị ảnh hưởng dù bản thân anh/chị đáp ứng đủ điều kiện.
  • Hồ sơ cá nhân nhất quán và trung thực. USCIS kiểm tra kỹ tính nhất quán giữa các tài liệu. Thông tin mâu thuẫn hoặc thiếu giải trình là nguyên nhân phổ biến dẫn đến yêu cầu bổ sung hồ sơ hoặc từ chối.

Nếu xuất phát điểm thấp, anh/chị cần chuẩn bị những gì trước khi nộp hồ sơ?

Không có bằng cấp và tiếng Anh hạn chế không có nghĩa là không thể đi – nhưng có nghĩa là cần chuẩn bị thực tế hơn.

  • Về tiếng Anh, không cần đạt trình độ cao trước khi nộp hồ sơ, nhưng nên bắt đầu học ngay từ bây giờ. Mục tiêu thực tế là đủ để hiểu chỉ dẫn công việc và giao tiếp cơ bản khi đến Mỹ, không phải để thi chứng chỉ. 12 đến 18 tháng chuẩn bị hồ sơ PERM là khoảng thời gian đủ để xây dựng nền tảng đó nếu anh/chị học đều đặn.
  • Về tài chính, cần dự phòng ít nhất $10.000 đến $15.000 USD cho giai đoạn đầu tại Mỹ trước khi lương đầu tiên về tài khoản, bao gồm tiền cọc nhà, xe và chi phí sinh hoạt tháng đầu.
  • Về tâm lý, đây là yếu tố ít được nhắc đến nhất nhưng thực tế quan trọng không kém. Bắt đầu từ vị trí lao động phổ thông ở một đất nước hoàn toàn xa lạ, không có mạng lưới xã hội sẵn có, ngôn ngữ còn hạn chế – giai đoạn 6 đến 12 tháng đầu sẽ không dễ dàng. Anh/chị cần vào với kỳ vọng thực tế, không phải kỳ vọng lý tưởng.

Xuất phát điểm thấp không phải lý do để không đi. Nhưng là lý do để chuẩn bị kỹ hơn những người có lợi thế hơn ngay từ đầu.

Nếu anh/chị muốn đánh giá cụ thể xem hồ sơ của mình có phù hợp với các vị trí EB-3 đang mở hay không, hãy để John Hu Migration tư vấn chi tiết cùng anh/chị.

Liên hệ tư vấn: Hotline 0901 988 876 hoặc Email: enquiry@johnhu.com.vn

ĐĂNG KÝ TƯ VẤN CHƯƠNG TRÌNH ĐỊNH CƯ MỸ DIỆN EB-3

Chuyên viên tư vấn của JHM sẽ liên hệ anh chị trong vòng 1-2 ngày làm việc. Chúng tôi cam kết bảo mật thông tin cá nhân và chỉ sử dụng cho mục đích tư vấn hồ sơ của anh chị và gia đình.

    Trả lời

    Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

    zalo-icon
    phone-icon
    email-newsletter
    message-container